校内各单位：
根据《开云线上登录·（中国）官方网站教职工医疗互助基金管理办法（试行）》（鄂经院发〔2019〕42号）文件要求及校长办公会会议纪要（2003）第4号精神，为做好2022年度教职工医疗互助金核定与发放工作，现将有关事项通知如下：
一、补助对象
参加医疗互助金的会员，属于公费医疗和医保报销范围，因住院或门诊重症就医，且由个人自担的医疗费当年度累计达到3000元者，可以申请享受互助金补助。
二、2022年度医药费计算时间段
1、2021年12月21日—2022年12月20日；
2、经互助金专管组同意，因疫情原因在2023年3月1日前离世教职工医药费额度合并入2022年，一并结清。
三、互助金申请及发放
1、公费医疗的在职教职工和离退休人员。请该部分人员自行上校园网查询个人互助医疗数据（查询通道：学校主页--办事大厅“一站式”（http://ehall.hbue.edu.cn/）--可用应用--公共服务--医疗互助--个人医疗费数据）。如有疑问,请于5月30日前反馈互助金专管组，联系人：校工会 81973966 张老师 ，有关医疗费用情况咨询，联系人：校医院 81973575 吴老师 。
2、医保报销的教职工，达到受助条件申请互助金补助时，须提供以下医疗报销资料：1）医疗保险报销证明、2）医疗费用凭据、3）住院费用汇总清单、4）住院病历、住院小结等，于2023年5月25日（本周四）到校医院审核申报。逾期未报的视同放弃当年度医疗互助金补助。
3、5月31日前，学校互助金专管组对互助金申请材料进行审议，确定本年度补助对象和补助金额。
4、财务处打款到申请人指定账户，具体时间另行通知。
四、互助金补助标准：
经互助金专管组审议，上报校长办公会同意，各级补助标准在原来的基础上均提高10%，其他条款不变。
自费医药费 | 3000元~10000元 | 10001元~20000元 | 20001元以上 |
原补助标准 | 40% | 50% | 60% |
现补助标准 | 50% | 60% | 70% |
五、工作要求
教职工医疗互助金核发工作政策性强，请各单位高度重视，务必通知传达到位，以免遗漏。
开云线上登录·（中国）官方网站教职工医疗互助金专管组
2023年5月22日
